I połowa września 2018 r.

650 zł brutto

Usługa zwolniona z VAT – uczestnik kursu wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do wystawienia zaświadczenia.

Zajęcia odbywają się w godzinach 16:10-20:00

Kurs skierowany jest do:

Kadry kierowniczej, pracowników, właścicieli firm, menedżerów.

Osób które czują, że wykonują wiele zadań na raz, często kosztem życia prywatnego.

Osób które nie planują zadań lub nie mają silnej woli by konsekwentnie trzymać się założeń.

Osób które chcą zwiększyć swoją wydajność, chcą nauczyć  się właściwego wyznaczania celów i priorytetów w działaniu, chcą lepiej organizować swój czas.

Szkolenie z zakresu zarządzanie sobą w czasie – umiejętności, która jest dziś bezcenna, uczy jak planowanie zadań w pracy pozwala nam zwiększyć swoją efektywność osobistą i jak dzięki temu przyczynia się to do wzrostu wydajności naszej pracy. Dziś zamiast skupiać się na właściwym robieniu rzeczy należy skoncentrować się na robieniu właściwych rzeczy. Efektywne zarządzanie czasem to dodatkowo robienie rzeczy we właściwej kolejności Na czas nie mamy wpływu, mamy natomiast wpływ i możemy wybierać to, co i jak będziemy robić w danym czasie.

Cele:

• Podwyższenie kompetencji z zakresu planowania i organizowania pracy (swojej, ale też i podległych pracowników),
• Nabycie umiejętności prawidłowego określania celów i skutecznego planowania,
• Dostarczenie wiedzy i praktycznych wskazówek dotyczących zwiększenia efektywności i wydajności pracy.
• Nabycie umiejętności radzenia sobie ze złymi nawykami i złodziejami czasu.
• Poznanie narzędzi usprawniających zarządzanie czasem
• Wypracowanie optymalnych metod zarządzania sobą czasie oraz własnych zasad zarządzania czasem.

Wprowadzenie do tematu, analiza potrzeb, analiza rzeczywistego spędzania czasu.

Proces wytyczania celów i priorytetów.

Zasady zarządzania priorytetami.

Efektywne zarządzanie swoją pracą w planowaniu przebiegu dnia.

Realizacja zadań –klucz do efektywności zawodowej.

Bariery w zarządzaniu sobą w czasie i jak sobie z nimi radzić.

Jak pracować w erze opartej na reagowaniu. 

Delegowanie zadań i elementy efektywnej komunikacji.

Kurs kończy się uzyskaniem „Zaświadczenia o ukończeniu kursu”* na drukach Ministerstwa Edukacji Narodowej (* na podstawie §18 ust.2, Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2014 r., poz. 622).

Zaświadczenie potwierdza podniesienie umiejętności. 

Wzór zaświadczenia.

Usługa zwolniona z VAT – uczestnik kursu wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do wystawienia zaświadczenia.